Наш веб-сайт использует файлы cookie, чтобы предоставить вам возможность просматривать релевантную информацию. Прежде чем продолжить использование нашего веб-сайта, вы соглашаетесь и принимаете нашу политику использования файлов cookie и конфиденциальность.

Критически не хватает для бизнеса: трудовые мигранты покрыли менее 1% дефицита кадров

24tv.ua

Критически не хватает для бизнеса: трудовые мигранты покрыли менее 1% дефицита кадров

В 2025 году выдали 9 582 разрешения на применение труда иностранцев и лиц без гражданства и 3 310 отменили, пишет "Интерфакс-Украина".

Смотрите также Их можно депортировать: есть ли в Украине проблема с нелегальными мигрантами

Таким образом в стране осталось чуть более 6 тысяч трудовых мигрантов. На фоне дефицита в 4,5 млн работников эта цифра выглядит почти незаметной – лишь 0,14% от общей потребности рынка труда.

Данные Государственной службы занятости также свидетельствуют, что иностранных работников в Украине пока значительно меньше, чем до начала полномасштабной войны: тогда работодатели ежегодно получали около 21 тысячи разрешений на трудоустройство мигрантов.

После 2022 года этот показатель уменьшился и до сих пор не достиг довоенного уровня. Например, в 2024 году было выдано 4720 разрешений, в 2025 году – 7483. Это более чем вдвое меньше, чем до начала полномасштабной войны,– сообщили в Службе занятости.

Между тем Государственная миграционная служба даже немного другую статистику: по состоянию на 31 декабря 2025 года в Украине находились на учете иностранцев 47 684 человек. Из которых оформлены впервые 8 440 видов на временное проживание.

Одной из главных причин низкого количества трудовых мигрантов остается сложная бюрократическая процедура. Ведь при оформлении документов, кроме согласия работодателя, возникает множество вопросов с визой, проверками СБУ, видом на жительство и прочее, благодаря чему только часть рабочих приезжает в Украину.

В результате в Украину доезжает лишь часть работников, которых компании планируют привлечь.

Поэтому сейчас необходимо разработать новую миграционную политику, взяв в пример законодательство таких успешных в этом вопросе стран как Канада, Австралия или Израиль. Тогда не будет никаких спекуляций и станет решаться проблема обеспечения рабочих рук для украинского бизнеса,– отметил собеседник агентства.

Спрос на удаленную работу в Украине превышает предложение, одновременно только 7% вакансий являются дистанционными. Удаленная работа популярна из-за войны, релокацию, желание гибкого графика и ограничения для определенных групп населения.

Украинский рынок фриланса все активнее движется в сторону узкой экспертизы. Поэтому сегодня специалисты, которые имеют глубокую специализацию в своей нише, могут получать 2 – 3 тысячи долларов в месяц и более. Фактически рынок все активнее переходит от универсальности к экспертности.

Власть в очередной раз ужесточает правила бронирования для военнообязанных, однако одна из отраслей украинского бизнеса едва выживает без этой возможности. Речь идет о кафе и ресторанах. Сейчас заведения приспосабливаются: берут на работу женщин, молодежь до 25 лет, людей за 60, при этом трудовые мигранты не решат проблему.

  • Последние
Больше новостей

Новости по дням

Сегодня,
3 июня 2026

Новости по теме

Больше новостей