В Украине изменили механизм контроля за трудоустройством людей с инвалидностью
Кабинет Министров Украины утвердил два новых порядка, детализирующих практическое исполнение обновленного законодательства по обеспечению права людей с инвалидностью на труд. Принятые решения касаются усиления контроля над выполнением норматива рабочих мест, а также введения четкой оценки работодателей, претендующих на государственные льготы.
Об этом сообщает Delo.ua со ссылкой на ссылку на прессслужбу Министерства экономики, окружающей среды и сельского хозяйства Украины.
По словам министра экономики, окружающей среды и сельского хозяйства Алексея Соболева, реформа призвана ликвидировать формальный подход к безбарьерности. Целью новых правил является создание прозрачного и адресного механизма, когда реальную поддержку и налоговые преференции будет получать только тот бизнес, который фактически создает надлежащие условия труда для инклюзивных сотрудников.
Утвержденные правительственные порядки внедряют два ключевых инструмента регулирования рынка труда:
Внедренные изменения должны активизировать инклюзивный рынок труда, увеличить количество реальных вакансий и обеспечить прозрачное начисление налоговых сборов социально ответственного бизнеса.
Напомним, суды отменяют каждый второй штраф за нетрудоустройство людей с инвалидностью. За период после начала полномасштабной войны украинские судебные инстанции рассмотрели почти 2 тысячи подобных дел из-за несовершенства старых нормативных актов, и почти в половине случаев компаниям и предприятиям удалось успешно обжаловать наложенные государством финансовые санкции.
- Последние
- Популярные
Новости по дням
29 мая 2026
